La commune d’Abomey-Calavi s’apprête à tourner une nouvelle page de son histoire politique locale. Au plus tard le dimanche 15 février, la 5ᵉ mandature du conseil municipal sera officiellement installée, marquant le début d’un nouveau cycle de gouvernance à la tête de la plus grande commune du Bénin.

Cette session solennelle, qui devra se tenir avant minuit le 15 février, sera décisive. Elle consacrera l’élection du nouveau maire, de ses adjoints, ainsi que des chefs d’arrondissement. C’est un moment crucial pour la vie politique locale, mais surtout pour les populations qui placent de lourds espoirs dans cette nouvelle équipe qui devra conduire le développement communal.

Fort de sa victoire aux dernières élections communales, l’Union Progressiste le Renouveau (UPR) se trouve aujourd’hui face à une responsabilité de taille. Ses militants, mais aussi l’ensemble des habitants d’Abomey-Calavi, attendent un choix pertinent et réfléchi pour le poste de maire. À ce rendez-vous historique, le parti n’a pas droit à l’erreur.

Alors, quelles qualités l’UP le Renouveau doit-il privilégier dans la désignation de son futur maire ?

Un leadership visionnaire et ancré dans la réalité locale

Le prochain maire doit être quelqu’un qui connaît en profondeur les réalités d’Abomey-Calavi : ses forces, ses atouts, mais aussi ses défis quotidiens. Au-delà des actes symboliques, il doit proposer une vision claire et ambitieuse pour le développement global de la commune, intégrant des solutions durables pour l’urbanisation, l’assainissement, la mobilité, l’éducation et la création d’emplois.

Une capacité à rassembler

La commune est riche de diversités – socio-culturelles, économiques et géographiques. Le futur maire doit être un homme ou une femme capable de fédérer, d’unir les forces vives d’Abomey-Calavi autour d’un projet commun, au-delà des clivages partisans et des intérêts individuels.

Intégrité, transparence et sens du service public

Face aux attentes croissantes des citoyens, l’éthique et la transparence doivent être au cœur de la gestion municipale. Un dirigeant intègre, qui place l’intérêt général au-dessus des calculs politiques, est indispensable pour restaurer la confiance entre les administrés et leurs élus.

Compétence et expérience

Les enjeux auxquels fait face Abomey-Calavi exigent un pilotage efficace. Une personne dotée d’expérience en administration territoriale ou en gestion de projets publics, capable de mobiliser des partenariats et des ressources, constitue un atout majeur pour accélérer le développement communal.

À quelques jours de cette installation historique, tous les regards sont tournés vers l’UP le Renouveau. Le parti est appelé à faire un choix fédérateur et visionnaire, à la hauteur des aspirations des populations d’Abomey-Calavi. Au-delà d’un simple poste, il s’agit d’acter l’émergence d’un leadership fort, proche des citoyens, convaincu que le développement durable de la commune passe par l’écoute, l’efficacité et l’engagement collectif.

Ce choix, s’il est bien fait, pourrait non seulement renforcer la cohésion au sein de l’UP le Renouveau, mais surtout ouvrir une nouvelle ère de progrès et de stabilité pour Abomey-Calavi.